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Module
Auf und nicht mit Distanz führen: moderne und effektive Führung von hybriden Teams
Interaktives Live-Webinar
Umfassende und an aktuellen Herausforderungen und Chancen orientierte Professionalisierung Ihres Führungsverhaltens: Über praxisnahe Übungsfälle angereichert durch viel Erfahrungswissen unserer Business-Coach:innen und fundierte wissenschaftliche Erkenntnisse professionalisieren Sie Ihren Führungsstil speziell mit Blick auf hybride Teams und Führung auf Distanz. Durch das modular aufgebaute Lernkonzept werden die Inhalte stufenweise zu Ihrem persönlichen Erfolgsrezept geformt.
In einer kleinen Gruppe erleben die Teilnehmenden praxisnahe Bezüge, können ihre Skills selbst trainieren und Raum fürs Netzwerken nutzen.
Lernziele
- Führungsverständnis im virtuellen Kontext (Erfolgsfaktoren und Herausforderungen) schaffen
- Virtuelle Kommunikation: Regeln, Methoden und Tools – entscheidende Erfolgsfaktoren kennen
- Medienkompetenz im Team aufbauen
- Meetingkultur und virtuelle Moderation, wichtige Unterschiede zur Präsenz verstehen
- Vertrauenskultur stärken
- Konfliktklärung remote – wichtige Strategien und wie man sie zielgerichtet anwendet
- Virtuelle Feedbackgespräche erfolgreich führen
- Transfer: Erstellung eines Kommunikationsplans
Zielgruppe
- Führungskräfte innerhalb von herausfordernden Transformationsprozessen, die den Change und die Transformation aktiv mitgestalten und ihre Mitarbeitenden über morderne Führungsansätze und Trends der neuen Arbeitskultur motiviert zu Bestleistungen bringen möchten
- Führungskräfte, Team- und Projektleiter:innen, die schnell und praxisnah ihre virtuelle Führungskompetenz professionalisieren möchten
